Mitarbeiter (m/w/d) · für das Gefahrstoffmanagement

Wir suchen einen Mitarbeiter (m/w/d) für das Gefahrstoffmanagement bei einem international agierenden Kunden aus dem Sondermaschinenbau in Köln. Das Aufgabengebiet umfasst die Pflege und Weiterentwicklung der Gefahrstoffdatenbank, die Erstellung und Überprüfung von Sicherheitsdatenblättern sowie die Abstimmung mit der Fachkraft für Arbeitssicherheit.

Stellenbeschreibung

Die Aufgaben:

• Leitung des Gefahrstoffmanagements innerhalb des Unternehmens.
• Pflege und Weiterentwicklung der Gefahrstoffdatenbank (z. B. Lacke, Schmier‑ und Klebstoffe, Montageschäume).
• Erstellung eigener Sicherheitsdatenblätter für den deutschen und internationalen Markt und Überprüfung der Lieferanten‑Datenblätter.
• Abstimmung mit der Fachkraft für Arbeitssicherheit und Ableitung von Sicherheitsmaßnahmen; Unterstützung bei Unterweisungen der Beschäftigten in Arbeitsschutz und Arbeitssicherheit sowie Erstellung der entsprechenden Betriebsanweisungen.
• Fortlaufende Bewertung der chemikalienrechtlichen Anforderungen gemäß chemikalienrechtlichen Vorgaben.

Das ideale Profil

• Abgeschlossenes Studium der Chemie oder vergleichbare Ausbildung (z. B. Chemikant).
• Erfahrung in der Erstellung von Sicherheitsdatenblättern und Betriebsanweisungen.
• Gute Kenntnisse in REACH, CLP, GHS sowie in der Gefahrstoffverordnung.
• Kenntnisse in MS‑Office und SAP.
• Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse.
• Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit.

Wir bieten einen unbefristeten Arbeitsvertrag, eine leistungsgerechte Vergütung gemäß den Regelungen des GVP‑Tarifvertrags und die Möglichkeit eines langfristigen Einsatzes inklusive möglicher Übernahme durch den Kunden.

Vorteile für Mitarbeitende

• Homeoffice / mobiles Arbeiten
• Weiterbildungen
• Parkmöglichkeiten
• Gute Verkehrsanbindung

Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen einschließlich Gehaltsvorstellung per E‑Mail an bewerbung@fmals.de.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stehen gerne für Rückfragen zur Verfügung.