Gruppenleiter (m/w/d) Global Collaboration Solutions

Das ist der Job

Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Bereich „Digital Workplace“, „Digital Solutions“ oder „Collaboration“.

Das brauchst du

Es wäre WOW, wenn Du das hier mitbringst: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation. Sehr gute Englisch- und gute Deutschkenntnisse.

Darum lohnt es sich

Gruppenleiter (m/w/d) Global Collaboration Solutions Das werden Deine WOW-Momente: Zusammen mit Deinem 10-köpfigen Team gestaltest und verantwortest Du das unternehmensweite Collaboration-Ökosystem – von Google Workspace über Intranet und Wissensplattformen bis hin zu Projektmanagement-Tools – und entwickelst es strategisch weiter.

Mit klarer Führungsverantwortung befähigst Du Dein Team kontinuierlich und positionierst es als entscheidenden Enabler für digitale Collaboration im gesamten Unternehmen.

Du verfolgst die Entwicklung moderner Kollaborationstools und treibst gemeinsam mit Deinem Team innovative Lösungen (wie AI, zukunftsfähige Meeting-Technologien oder Projektmanagement) voran, um die digitale Arbeitswelt bei Kärcher zukunftssicher aufzustellen.

Du arbeitest eng mit Fachbereichen, der internen Unternehmenskommunikation, HR und anderen IT-Teams zusammen, um die Anforderungen an die digitale Zusammenarbeit zu verstehen und in passgenaue, skalierbare Lösungen zu übersetzen.

Eine motivierende, integrative Führungspersönlichkeit, die es versteht, ein hochtechnisches Team zu strategischen Zielen zu führen sowie eine Kultur der Eigenverantwortung und kontinuierlichen Verbesserung zu etablieren.

Tiefgehendes Wissen über moderne Kollaborationsplattformen (bevorzugt Google Workspace oder M365), gepaart mit einem guten Verständnis für die zugrunde liegenden IT-Konzepte wie Mailrouting, Verschlüsselung oder Security. Unser Kärcher WOW-Paket: Den Alltag flexibel gestalten: Vertrauensarbeitszeit und die Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten.

Mobilität auf Dich zugeschnitten: Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV von 60%, attraktive Entgeltumwandlungsmodelle zum Leasing von Fahrrad oder PKW.

Damit Du in eine abgesicherte WOW-Zukunft blicken kannst, zahlen wir für alle Mitarbeitenden einen jährlichen Beitrag in die betriebliche Altersvorsorge ein, den Du zusätzlich durch individuelle Eigenbeiträge erhöhen können.

Wir unterstützen Dich bei Deiner individuellen Entwicklung mit unserem Talentmanagement-Prozess und einem umfangreichen Weiterbildungsangebot.

Als „Evangelist:in“ treibst Du das globale Change Management voran: Du entwickelst Best Practices, vermittelst die Vorteile neuer Arbeitsweisen überzeugend und förderst aktiv die Akzeptanz der Plattformen auf globaler Ebene.

Alternativ hast Du Dich als Senior-Projektleiter:in bei umfangreichen, globalen Workplace- oder Collaboration-Rollouts bewiesen. Ein starkes Gespür für Anwenderfreundlichkeit und die „Employee Experience“ - Du denkst aus der Perspektive der Nutzenden und willst deren Arbeitsalltag einfacher machen.

Genug Zeit, um Familie, Freund*innen und die Welt zu sehen: Bis zu 32 Tage Urlaub. An Heiligabend und Silvester hast Du nicht nur dieses Jahr frei.

WOW = Job + Familie: Wir unterstützen Dich beim Wiedereinstieg nach der Elternzeit, bei der Betreuung von Kindern und Angehörigen - auch mit Zuschüssen zu den Betreuungskosten und vielen weiteren Möglichkeiten. Die richtigen Leute, zur richtigen Zeit, am richtigen Ort, mit der richtigen Perspektive: Klingt kompliziert? Nicht für uns.

Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist.